2015年の武企画イベントは終了しました

11月23日を持ちまして、2015年における武が企画したイベントはすべて終了となりました。

今年は「パートナーシップ」「食の安全」「10年後になくなる仕事」をメインテーマでイベントを開催しました。

パートナーシップは、異性に求めるランキングトップが「性格が合う」ことなのに、離婚原因のトップも「性格が合わない」という点に注目し、より良い男女関係のあり方をスタートとして始めました。
すると、異性だからというよりも、一人の人間としての接し方が大切であり、それは自分という主体性と相手との関係性をどうやって構築するのかという事が垣間見れた。
良い関係性があるのならば、それが異性だろうと同性だろうと素敵なパートナーになりえるということです。

次に、食の安全は、私が過去に携わってきた食品工場の仕組み、衛生検査の内容、そして食べ物の添加物に関するとらえかたなどをご紹介させて頂きました。
食に関心がある方は多く、けど、食品ができる過程を正しく知られていないという傾向がありました。
毎日の食事で私達は何を摂取するのか?私は自己判断だと思っております。
しかし、そのためには食に関する知識がないと判断できないでしょう。そのために、不安を煽る偏った情報だけでなく、様々な角度から考えるきっかけをお伝えできたと思います。

最後に、10年後になくなる仕事は、人工知能と機械化から働き方や生き方を一緒に模索しました。
間違いなく機械化によって人の単純作業は減り、人工知能によって人が判断する、考えることさえも必要なくなります。
そうなった場合、人と機械の違いはなんなのか?この点を把握していないと生かされているだけの人生になる可能性があります。
せっかく人として生きているのですから、主体性をもって素敵な人生を送って頂きたい。改めて自分の未来を振り返る場をご提供させて頂きました。

本年は、40回、のべ200人の方とご一緒させて頂き、私自信も皆様から新しい見方を教わりました。
来年も勢力的に活動をして行きますので、一緒に学び合いましょう。

イベント情報は私のホームページをご覧下さい。
http://www.co-tk.com/


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哲学対話の授業・イベント・研修・セミナー・ファシリテーター養成講座など幅広くご対応致します。
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◆◆ 対話のイベント&研修 ◆◆
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*「初対面でも分かり合える対話力」&「岡谷対話コン」
長野県岡谷市カルチャーセンター主催・平成30年度出会いの場創出事業ブラッシュアップセミナー
生活の様々なコミュニケーションの場においては、お互いが伝えたいことを正しく理解することが求められます。
相手の見た目や肩書などに惑わされない「内面」や「価値観」を知る手法についての講義と哲学対話(対話コン)を体験して頂き、楽しく和やかな雰囲気の中で学んで仲良くなっていきます。
2019年2月23日(土)〔長野県岡谷市〕
岡谷市ホームページ - http://www.city.okaya.lg.jp/site/kyouiku/23792.html

*対話コン
今までにない哲学対話の手法を使った合コンのような参加者同士が仲良くなる対話のイベントです。
恋愛や結婚など日頃の興味や関心を持っていることについて話し合う"対話"を体験してみませんか。少人数で楽しくアットホームにやっています。
第34回 2019年3月3日(日)〔東京・池袋〕
詳細やお申込みはこちらより

*組織活性化研修
組織の風通しを良くし従業員のやる気やコミュニケーションを活性化させる研修プログラムです。
学校・教育現場で実績がある哲学対話の手法を使い、問いを持つこと、自分の言葉で考えて話すこと、相手の話をじっくり聞くことを通じて、従業員が自主性を持ち、組織の活動を前向きに取り組むようになります。
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2015年マリノスの評価はいつもと一緒、けど、変化の一歩を踏み出す

2015年のマリノスは年間順位7位で終え、いつもと変わらない一年だった。

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上の下というか、中の上というか、優勝もない降格争いもない、今年も結果としては変化がありませんでした。

しかし、今後に向けては新しい一歩を踏み出した一年になったでしょう。それは、シティグループに入った恩恵です。

初のフランス人監督、ブラジルの有望若手選手アデミウソンの加入、これらはシティのネットワークとノウハウがないと実現しなかったでしょう。間違いなく。

これからも、海外クラブで試合に出れず、チャンスがない若手選手を日本で武者修行させるパターンができました。海外では通用しなくても、Jリーグのレベルなら試合にはコンスタントに出れるからね。

もう一度、来年は縦へのサッカーができるようになれば、面白いチームになるでしょう。

それに、今シーズンは怪我で戦力や成績に波があった。それを解消するには代表の選手を抱えてさらに選手層をもっと厚くして欲しいと思います。

年間3億だとか無駄に高かった練習場のマリノスタウンも移転する事が決まり、浮いたお金で選手への強化できるし、なにより、ハングリーさがこれで少しは芽生えると期待しています。

マリノスは優勝しなければならないチームです。来年こそは私が夢見ている全勝優勝を成し遂げてくれ!


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11月に咲く花がある

外を散歩していたら、凄い花を見つけました。

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11月の下旬になるのに美しく咲いてる。それも屋根の高さくらいの背丈がある珍しい木?花?です。

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調べてみると皇帝ダリアという種類のようだ!?こんな花は知りませんでした。

天気がいい日は外を出歩くことに限ります。新しいことや素敵な発見があるからね!


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上司がど忘れ!?その時にどう対応するか?

私の心を悩ませる出来事が起きました。

「上司から依頼した作業の報告書を提出して!」とメールが届いた。
その作業の報告書って・・・半月前に提出済みなんだけど・・・きっと、ど忘れしてる。

さぁーどうする!?俺!?
しばらく葛藤する時間になった。

まず、自己防衛が思い浮かぶ。
「その報告書は○月×日のメールですでに報告しています。」
でも、なんか感じが悪い(笑)
思いっきり突き放す感じで、とげとげしい印象を与えてしまう・・・

では、服従する。
何もなかったかのように報告書を提出する。
これでは事実を言わない状態なので、私のストレスが溜まっていつか爆発しそう。
それに、作業の報告をしていないとか、報告が遅いとか思われたくないので、この選択もない。

んん・・・どうする?どうする?
しばらく悩み続ける私!?

やっぱりアサーティブに行かなければと決心する。

言われた通りに報告書は送付する。
ただし、一言、過去に送付した物と同一だと記載した。

上司の指示に対応するし、私は報告していることを主張する。
前の報告書と2つ提出することになるから、それぞれに違いはないことも言わないといけない。

この例はすごく小さい話ではありますが、それでも、社会では一つだけ正解があるという事例ではない。
人ぞれぞれで、その時の環境や心境によっても選ぶ答えは違っていただろう。
だからこそ、自分の判断軸を持つことが大切で、そのためには自分の思考・行動・感情を振り返る習慣が必要になります。


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かさこ塾の良い所は客観とコミュニティである

かさこ塾14期の講座が本日終わりました。

私がかさこ塾に参加して良かったと思うポイントは客観的なフィードバックと、そのコミュニティです。

人はどうしても主観的になってしまいがちです。より良い活動をしていくには客観的なフィードバックが必要です。そこで、かさこさんは多くの人と交流経験からとても的確なアドバイスを頂けます。

業界用語でいうならばメタ認知が出来ている方です。

かさこ塾の良いポイントは自分を見つめなおすフィードバックを頂けることです。

もう1つの良い所は、かさこ塾の卒業生で繋がるコミュニティです。

多様な方が集まっているコミュニティですので、間違いなく困った時に助けて頂ける関係です。書籍のワークシフトで言うならばビッグアイデアクラウドです。

そんなコミュニティを実際に作られているかさこさんは、やはり凄い方であると思いました。

かさこ塾は本日で卒業しましたが、これからが始まりであり、前向きに取り組み続けようと思います。


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武の特徴や強みだと思っている5項目

セルフブランディングのワークをしてて、自分の強みとか、他の人にはない特徴はなんなのか?50項目書き出しました。
その中で特に自信が持てたり、他にない特徴だと思った5項目を紹介します。

「本音で話す」
ネット上ではもちろんですが、対面しても思ったことや本音を言っています。
空気を読む事が当然の日本ではありますが、気にせずに口にします。
それによって摩擦が起きて、私を批判する人や別れる人も居ましたが、ご縁がなかったのでしょう。
本音で話す事は深い人間関係を作るために必用なことです。なので、これからも本音でいつづけたいです。

「父子家庭」
辛い出来事や悲しい事、やっぱり大変な境遇で育ちました。
自分で望んだ環境ではないけど、特殊な経験をしてきたからこそ、自信持って言える事もあります。
当たり前が当たり前ではない感性を養えた事は事実です。遠足のお弁当は一人だけ買ったやつ。雑巾縫って持っていけない。鍵っ子当たり前。母の愛情よくわからない。
だからこそ、環境によって人格が作られるという事を、マイナスな側面で実証してきたと思っています。
今は大きくなったからこそ、マイナスもプラスに転換できるようになりました。

「プレゼンテーション作成」
PowerPointでのドキュメント作成が好き!
ストーリーの構成を考えたり、適切な画像を作ったり探す、アニメーションを加える。
そうやって作ったプレゼンテーションで相手が喜んで頂いた時とか、わかりやすいと評価される、こちらの伝えたい事が伝わるとやってて満足します。
これからも、わかりやすい一枚を作れるように腕を磨きます。

「内省」
今日のブログもある意味で内省です。
なんで?どうして?を深く自分に問う事により、自分を知る、自分の軸を作ります。
ふんわりと相手に質問する傾向があると評価されているので、きつく問い詰めないように内省の相手役としても立ち振る舞えます。

「傾聴」
とにかく聞く、黙って聞く、相づちをして聞く。
話を聞く事は人にとっては苦行かもしれません。
話を聞けない時もありますが、圧倒的に聞いている時が長いし多いと思っています。
オープン質問で相手に話を振り、クローズ質問で相づちを入れるのが、私のパターンです。
ただ、コミュニケーションに関しては人が違えば応対の仕方も変わる。これでゴールという事はないので、死ぬ直前まで学び続けようと思っています。

私はこの5項目に自信を持っています。


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100人に1人は居る、馬が合わないやつ

私の経験則であり主観ですが、100人の人と知り合う中で、馬が合わないというか、気が合わないというか、価値観が違う人と1人は出会います。

相手の話を聞いても、行動を見ても、何かとカチーンとくる人・・・私は居ます(苦笑)

金儲けの話をするヤツ、アメリカ型の資本主義思想(強い者だけが勝てばいい)のヤツ、カッコがチャラいヤツ、異性と遊んでばかりいるヤツとか、私の価値観と合いません。

SNSへの投稿がうるさい場合は、目にするたびにイライラが増殖します(怒)
不必要に不快な思いをしてもいいことがないので、私はこっそりとフォローを外してる。
すると、なんということでしょう!?タイムラインが清々しいったらありゃしない(笑)

世の中が多様化していくということは、必ず自分の価値観と相容れない人が現れます。
その異なる価値観を統合して、お互いの欲求を満たせる答えを見出せれば一番幸せですが、できないこともあると思います。
できない時には双方不可侵条約でお互い別の世界に分かれるのも建設的な方法だと思っています。

この価値観が合わない人にはもう一つの側面があります。
自分の弱点やトラウマという至らない点を映し出してくれる鏡でもあります。
どうしてこの人が嫌なのか?この人のどういう行動に不快を感じるのか?その行動にいたる背景や環境は自分とどう違うのか?のように問い続けます。
内省し続けることによって、相手の事が実はすべて自分のことに繋がっていると気付けることができます。

私の場合を例にすると・・・
金儲けして、金をいっぱい持っていて、勝った者が富を得るみたいな価値観で仕事をしている人が嫌い。
いつも遊んでいて、姿もちゃらちゃらしてて、異性をとっかえひっかえしているような生き方をしている人が嫌い。

この嫌な感情に対して内省すると・・・
親が貧乏だったので貧困が連鎖し、いまだに自分が貧しい状態から抜け出せない。だから、自分にはないお金の豊かさに嫉妬の感情がある。
そして、貧しい環境で懸命に頑張り続けているのに、豊かな家庭の子には勝てず、努力は報われない現実を垣間見てるから、勝ち誇った態度の人に悔しさを感じる。
だから、自分が頑張って仕事ばかりして遊べない状態なのに、好きなように遊べている人を妬んでしまう。
という風にすべてが自分の感情による部分があることに気付くことができます。自分の価値観を作っているものをハッキリさせられます。

馬が合わない人は自分のことを気付かせてくれる人。だからといって無理に仲良くするつもりはないけど。
もし自分探しをしている人はこのような視点から自分のことを見つめなおすのも方法なのかもしれません!?


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示唆に長けている私

示唆:それとなく知らせること。ほのめかすこと。

示唆に富むと人から言われました。
私は示唆という単語を意識していませんでしたが、的確に私をあらわしていると思います。

何でも断言するような事は好きじゃありません。何故って、それは「私はそう思う」というだけの話で、環境や立場の違いによって人それぞれ考えが違うはずだからです。
だから、私の経験と思考を通すと「こうかもしれないよ!?」という、ざくっとした方向性を示す。
それで何かに気付いてもらって、同意するならしてもらえればいいし、それは違うなら別の考えでいてもらっても構わないです。
なんせ、人生に正解なんぞありませんから! ・・・ あれ!?断言しちゃった(苦笑)
人生に正解はないかもしれません!?(笑)

色んな考えがあることが多様性であり、相手を否定しないことが土台になっています。

示唆による受け答えによって、相手が考える余地を作る。気付きの可能性をもたらす。これが、コーチングや内省で効果が発揮されていると感じました。


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私は借りた金は必ず返さないといけないと思っている人間です

私は返済期間が20年の奨学金を今でも返済しています。
毎月3万もの返済を続けなくてはいけないのは結構大変です。

本当は現職のコンピューター業界は辞めて、好きなファシリテーターとかワークショップを開催したり、対話力育成コーチとかで人材開発に携わりたい!

でも、それができない自分がいる。

なぜコンピューター業界を辞めないのか?
それは固定した収入がなくなるのが嫌だから。

なぜ固定収入が入らないのが嫌なのか?
それは、奨学金を返しきってないから。

なぜお金を返さないといけないのか?
非常識だけど返済を踏み倒すのはいけないのか?
そういうことはやりたくない自分がいる。

なぜやらないの?

お金を借りたから、大学を卒業できた。
その恩を仇で返したくない。
そんな生き方をしたくない。

だから、安定な収入を手放せない。

ならば、ファシリテーターとコーチングで安定収入になれれば良いのだが、まだ実現できてない。
早くこっちで生計が成り立つように移り変わりたいと思う日であった。

今日はここまで!
(* ̄∇ ̄)ノ


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生活の様々なコミュニケーションの場においては、お互いが伝えたいことを正しく理解することが求められます。
相手の見た目や肩書などに惑わされない「内面」や「価値観」を知る手法についての講義と哲学対話(対話コン)を体験して頂き、楽しく和やかな雰囲気の中で学んで仲良くなっていきます。
2019年2月23日(土)〔長野県岡谷市〕
岡谷市ホームページ - http://www.city.okaya.lg.jp/site/kyouiku/23792.html

*対話コン
今までにない哲学対話の手法を使った合コンのような参加者同士が仲良くなる対話のイベントです。
恋愛や結婚など日頃の興味や関心を持っていることについて話し合う"対話"を体験してみませんか。少人数で楽しくアットホームにやっています。
第34回 2019年3月3日(日)〔東京・池袋〕
詳細やお申込みはこちらより

*組織活性化研修
組織の風通しを良くし従業員のやる気やコミュニケーションを活性化させる研修プログラムです。
学校・教育現場で実績がある哲学対話の手法を使い、問いを持つこと、自分の言葉で考えて話すこと、相手の話をじっくり聞くことを通じて、従業員が自主性を持ち、組織の活動を前向きに取り組むようになります。
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異なる価値観を受け入れるために必要な大切なこと

自分と異なる価値観は受け入れがたい。そんな経験はありませんか?

社会は情報化が進み誰もが自分の意見を簡単に発信することができるようになりました。
その情報に誰でも即時にアクセスができ、昔以上に多様な価値観を知れるようにもなりました。

育ちや環境によって人の性格や考えは細かく分岐していて、まるで樹木の葉のように広がっています。
葉っぱの色が違ったり、大きさが違ったり、傷がある葉もあるでしょう!?

それぞれが違っていていいはずなのに、これが人だった場合には自分と異なるものは受け入れられない場合が多いようです。特に直接お話をする時にはなおさら感じやすいです。

私も相容れない思想の人と一緒になることがあります。その時には、できる限り自分の心を落ち着けようとまずは意識します。
そして、相手の意見を否定をしない、違う意見を受け入れるが賛同はしない、アドバイスをしないように会話します。
このようなコミュニケーションをできるようになるためには、会話の技術よりも心を磨く修行が必要だと思っています。
寛容な心、相手を受け入れる優しさ、自分の軸を持つという平穏な状態を保たれている必要があります。
そうでないと、心がもやもやして、つい、しかし、だが、けれども、ところが、でも、と口を挟んでしまいます。

異なる価値観を受け入れるのは相手のためであると同時に自分のためでもあります。
自分が他者から認められるという承認欲求が満たされないと、人は社会から孤立し幸せな人生を送れない可能性が高いです。
相手に自分を認めろ!とアプローチするよりも、まずは自分から認めてあげると返報性の原理でいずれ認められるようになります。

心を平穏にするのは、とても難しいことかもしれませんが、やさしい社会を目指し取り組みたいポイントであります。


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